在过去的一年里，我们女职工委员会在公司领导的正确指导下，在全体女职工的共同努力下，围绕公司的中心工作，充分发挥女职工的独特优势和作用，积极开展了丰富多彩的活动，为促进企业和谐发展做出了积极贡献。

首先，在维护女职工权益方面，我们始终坚持以人为本的原则，认真贯彻落实国家有关法律法规和政策，切实保障女职工的合法权益。我们定期组织学习《妇女权益保障法》等相关法律知识，提高女职工的法律意识；同时，针对女职工在工作中遇到的实际问题，及时与相关部门沟通协调，确保女职工的各项权益得到有效落实。

其次，在提升女职工素质方面，我们注重加强教育培训，通过举办各类讲座、培训班等形式，帮助女职工不断提高自身综合素质。例如，我们邀请行业专家来公司开展专业技能培训，鼓励女职工积极参与岗位练兵和技术比武等活动，努力营造学技术、比技能的良好氛围。此外，我们还特别关注女职工的心理健康，定期开展心理咨询和辅导，帮助她们缓解工作压力，保持良好的心态。

再次，在丰富女职工文化生活方面，我们精心策划了一系列有意义的活动。比如，组织女职工参加文艺演出、体育比赛等集体活动，不仅增强了团队凝聚力，也展现了女职工们的风采。同时，我们还利用节假日契机，开展送温暖、献爱心等活动，让女职工感受到集体的关怀与温暖。

展望未来，我们将继续秉承“团结、进取、奉献”的精神，不断创新工作思路，拓展服务领域，为广大女职工提供更加贴心的服务和支持。相信在大家的共同努力下，我们的女工委工作一定会取得新的更大的成绩！

以上就是我们女工委过去一年的工作总结，希望各位领导和同事能够给予批评指正，以便我们在今后的工作中不断改进和完善。谢谢大家！