尊敬的领导：

您好！

首先，我怀着无比愧疚和自责的心情写下这份检讨书，向您表达我对自己的行为所造成的不良影响感到深深的歉意。

上个月由于我个人的原因，在工作中出现了迟到的情况。这件事虽然看似小事，但却严重违反了公司的规章制度，也辜负了领导对我的信任与期望。在此，我深刻反思了自己的行为，并对自己的错误进行了认真的检讨。

事情发生后，我一直在思考是什么原因导致了这样的结果。经过仔细分析，我发现主要有以下几点不足之处：

第一，缺乏时间观念。作为一名职场人士，我应该具备强烈的时间管理意识，合理安排每天的工作与生活。然而，我却未能做到这一点，导致在某些情况下无法准时到达工作岗位。

第二，面对突发状况准备不足。迟到当天，家中突发了一些紧急情况，而我没有提前做好充分准备，从而造成了不必要的延误。这反映出我在日常生活中对于可能出现的问题缺乏预见性和应对能力。

第三，自我约束力不够强。作为成年人，我本应为自己的行为负责，但当时却没有很好地控制住自己，而是选择了逃避责任的态度。这种做法显然是不成熟的表现，也是对自己职业操守的一种亵渎。

针对上述问题，我已经采取了一系列措施来改正自己的错误：

一是加强时间管理学习，制定科学合理的作息计划，确保每日都能按时起床并准时出门；

二是提高应急处理能力，平时多关注可能影响正常出行的各种因素，如天气变化、交通状况等，并提前做好相应预案；

三是增强自律精神，时刻提醒自己要以积极正面的心态对待工作中的每一件事。

最后，请允许我再次向您真诚道歉，并承诺今后一定吸取教训、引以为戒，努力成为一名合格且优秀的员工。如果还有任何需要改进的地方，还请领导继续给予指导帮助。

此致

敬礼！

[您的姓名]

[具体日期]