【交接单范本】在日常工作中，无论是岗位变动、项目移交还是人员离职，一份清晰、规范的交接单都是确保工作顺利过渡的重要工具。交接单不仅能够帮助接替者快速了解当前工作的状态，还能避免因信息缺失而导致的工作延误或责任不清。

一份标准的交接单通常包括以下几个部分：

一、基本信息

- 交接人姓名：填写原负责人的姓名。

- 接收人姓名：填写接手工作的人员姓名。

- 交接日期：填写具体的交接时间。

- 交接岗位/项目名称：明确交接的内容范围。

二、工作内容说明

详细列出当前所负责的工作任务和职责，包括但不限于以下

- 项目进度情况

- 当前待办事项及优先级

- 已完成的任务清单

- 相关文件资料的位置与保管方式

- 系统账号、密码及相关权限信息（如适用）

- 重要联系人名单及联系方式

三、物品与资料移交

列出需要交接的实物和电子资料，例如：

- 办公设备（如电脑、打印机等）

- 文件资料（纸质或电子版）

- 证件、印章等重要物品

- 软件使用授权或许可证信息

四、注意事项

此部分用于提醒接收人需要注意的事项，比如：

- 某些任务需在特定时间内完成

- 涉及敏感信息需保密

- 有未解决的问题需进一步跟进

- 建议保持沟通以确保无缝衔接

五、签字确认

交接完成后，交接人与接收人应在交接单上签字确认，必要时可由上级或相关部门负责人签字监督。

结语：

一份完整的交接单不仅是对工作的总结，更是对后续工作的保障。通过规范的交接流程，可以有效减少因人员变动带来的影响，提升团队协作效率。建议在实际操作中根据具体情况进行调整，确保内容真实、全面、易懂。